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  • 给上司送礼要把握好“度”

  • 中国礼品网 2014-06-18 11:04 责任编辑:江浩
  •   导读:哪怕你的礼品并不贵重,但你表现了对企业和上层私人的真挚关切,那么你一定会给对方留下好印象。
  •   【中国礼品网讯】礼作为表现自个儿的情谊、加深与他人之间的沟通和交流的一种形式,关键的是一种情谊意义上的互通交融,至于赠礼轻重,何种仪式都不关紧,关键是能表现自个儿的心意就好,在给上司送礼时,还要注意在来往的办公、往常自个儿在办公中的不足等方面与之交流,这么不单加深了情谊,而且还为自个儿今后的努力方向提供了借鉴和参考,其实哪怕你的礼品并不贵重,但你表现了对企业和上层私人的真挚关切,那么你一定会给对方留下好印象,这种送礼的问题犹如管理学上说的“管理无定式”同样,绝无固定套路,只可借镜,切勿临摹。

    给上司送礼要把握好“度”

      可大体把握以下几个原则:

      

      第一、目标不明的不送,是为了联络情谊、表达拜谢或希望下年加薪进职等等,务必明确。

      

      第二、礼品内容最好投其所好。让上司一眼就看出你是花了心力的,而不是轻率拎几包点心得过且过,在日常的沟通中,晓得上层在某方面的爱好,可投其所好,送一点小礼品,也可送自个儿喜欢的,与上层并肩分享,有一点礼品是比较通用的,譬如自个儿精心制作的小物品,如卡片、字画等等,加深情谊最关紧的是让对方感受到你的心意,花了心力的物品最容易让人感动,当你的这份情谊真挚锦绣,就不再是肤浅的“实惠”,而是在“加深”情谊了。

      

      第三、礼品不要过于贵重。礼轻情意重,就是说为了加深情谊而送的礼品,不在礼品价值,而在这份情谊。

      

      第四、取舍妥当的送礼时间和场合,这至关关紧。当你呈上赠礼时,千万注意别让自个儿和在座的人感到难堪,黎明上班前或后半晌下班后若没人注意时,把赠礼放在上司桌上较稳妥,避免让那些不想给上司送礼的人感到不适。

      

      第五、假如有同事因某种端由有所闲话,首先要大方洒脱地对自个儿说,这么做是知书达理,是在传送一份锦绣的情意,假如自个儿都遮遮掩掩,如何不让人置疑你是不是“居心叵测”呢?要让更多的人感受到你的精诚情谊,这么下去,闲话不攻自破,你会更吃香,因为你看得起情谊,对于他人的帮忙怀有感纫。送礼信条:己所不欲勿施于人,价钱在100-200元的赠礼最受员工欢迎,同时也是上司最容易接纳的价钱范围,超过1000元的赠礼,则是稀少数“别有居心”的人特意为上司准备的了,最好的不尽然是最贵的,在一二百元范围内的赠礼,不会让上司有“拉亏空”的感受,情谊要重于赠礼本身,反之则显得有市侩,假如你已经表决给上司送礼,那就应当依据上司的需要及私人爱好,取舍不一样寻常的赠礼,爱美的女上司,送美容美发卡、健身卡类的物品比较对胃口;博学的上司,送一本他喜欢的、常销的卷帙、一张曼妙的音乐CD或是两张音乐会门票,都体现出你送礼的品味不俗。

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